为积极贯彻集团公司“廉政文化建设”的要求，指导员工树立廉洁、诚信的道德价值观，营造公平诚信、稳定和谐的工作氛围，四川天宏于12月9日在办公楼四楼会议室开展了“廉政文化与制度规范”宣导会。此次会议由宏旺集团行政总监高志策主持，四川天宏采购部、物控部、行政部及公司副主管级以上管理人员参加了会议。
行政总监高志策围绕“廉洁从业，人人有责”“集团内部管理规定”“违法违规案例分析”三方面展开了培训，主要内容包括：廉洁与腐败的意义、廉洁的法律要求、企业对管理者的要求、如何做到廉洁自律、非国家工作人员的各类违法违规案例、阳光采购工程等。他指出，作为管理者应注重克己，做到“慎初”“慎微”“慎独”“慎权”，克服“放任、侥幸、攀比、消极”四种心理，在工作和生活中自觉接受监督，不断的增强自身法制意识和增强防腐抗变能力！廉洁是做事的底线，廉洁是为人的操守，廉洁更是一份高尚的情怀，一种慎独的品质。新的一年，四川天宏将在廉政建设的道路上一如既往，奋勇向前！
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